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鳥(niǎo)哥筆記-講述營(yíng)銷的故事

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自我提升

如何面對(duì)時(shí)代發(fā)展的不確定性，與時(shí)俱進(jìn)找到適合自己的職業(yè)發(fā)展路徑與前進(jìn)的節(jié)奏？本文用數(shù)字化思維的本質(zhì)反思個(gè)人成長(zhǎng)，思考如何自我提升，提供增強(qiáng)職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的經(jīng)驗(yàn)方法。

如何突破職業(yè)發(fā)展困境：數(shù)字化思維的有效應(yīng)用

如何突破職業(yè)發(fā)展困境：數(shù)字化思維的有效應(yīng)用

如何面對(duì)時(shí)代發(fā)展的不確定性，與時(shí)俱進(jìn)找到適合自己的職業(yè)發(fā)展路徑與前進(jìn)的節(jié)奏？本文用數(shù)字化思維的本質(zhì)反思個(gè)人成長(zhǎng)，思考如何自我提升，提供增強(qiáng)職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的經(jīng)驗(yàn)方法。

BLUES | 2024-07-02 | 數(shù)字化思維自我提升職場(chǎng)心得 26607

2024-07-02

“午休追劇被同事拍照發(fā)領(lǐng)導(dǎo)”：如何應(yīng)對(duì)小人同事？

“午休追劇被同事拍照發(fā)領(lǐng)導(dǎo)”：如何應(yīng)對(duì)小人同事？

“他把職場(chǎng)當(dāng)后宮，你把職場(chǎng)當(dāng)戰(zhàn)場(chǎng)。容忍小人的能力有多強(qiáng)，你以后的職場(chǎng)高度就有多高?！庇赂曳磽粲斜匾?，但點(diǎn)到為止才是格局。

智聯(lián)招聘 | 2023-09-15 | 職場(chǎng)真相同事關(guān)系自我提升 44610

2023-09-15

聊聊如何提升職場(chǎng)表達(dá)能力

聊聊如何提升職場(chǎng)表達(dá)能力

古往今來(lái)，所以的懷才不遇都讓人惋惜。但懷才不遇的反面不是三顧茅廬，而是像《長(zhǎng)安三萬(wàn)里》中的高適一樣：準(zhǔn)備、磨礪、抓住機(jī)會(huì)、拿出結(jié)果。

大力哥 | 2023-09-11 | 表達(dá)能力職場(chǎng) 自我提升 38375

2023-09-11

自我提升，學(xué)習(xí)大廠設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)

自我提升，學(xué)習(xí)大廠設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)

作為一名還不夠成熟的UI設(shè)計(jì)師，只有不斷的體驗(yàn)產(chǎn)品，感受產(chǎn)品，從產(chǎn)品與產(chǎn)品之中找到關(guān)聯(lián)和設(shè)計(jì)特點(diǎn)，才能有所提高。

黑馬哥 | 2023-08-11 | 自我提升大廠產(chǎn)品設(shè)計(jì) 45678

2023-08-11

基于《小米創(chuàng)業(yè)思考》，聊聊我們到底該如何讀書(shū)？

基于《小米創(chuàng)業(yè)思考》，聊聊我們到底該如何讀書(shū)？

前段時(shí)間看雷軍《穿越人生低谷》的演講，隨即種草了《小米創(chuàng)業(yè)思考》，于是下單、閱讀。書(shū)是好書(shū)，書(shū)名集合了我感興趣的全部要素——小米、創(chuàng)業(yè)、思考。小米的創(chuàng)業(yè)故事、小米的發(fā)展經(jīng)歷、小米巔峰低谷再到巔峰，加上雷軍的復(fù)盤(pán)思考，值得立即購(gòu)買(mǎi)。開(kāi)卷有益，我?guī)е总姾托∶兹绾伟盐找苿?dòng)互聯(lián)網(wǎng)的新機(jī)遇、又如何應(yīng)對(duì)低谷。

王海 | 2022-09-18 | 個(gè)人思考自我提升邏輯思維 75056

2022-09-18

你以為你沒(méi)有體系，其實(shí)你只是沒(méi)有用對(duì)方法

你以為你沒(méi)有體系，其實(shí)你只是沒(méi)有用對(duì)方法

無(wú)數(shù)運(yùn)營(yíng)同學(xué)和我說(shuō)過(guò)這段話：「亮哥，我現(xiàn)在很焦慮，我工作了x年，但我現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)我沒(méi)有什么體系，我很擔(dān)心，有一天我會(huì)被淘汰?！?/a>

張亮 | 2022-08-07 | 職業(yè)生涯運(yùn)營(yíng)崗位自我提升 47108

2022-08-07

管理能力提升的三把”金鑰匙“

管理能力提升的三把”金鑰匙“

“ 提升管理者的管理能力，這是處在發(fā)展中企業(yè)普遍關(guān)心的一個(gè)課題，但是實(shí)施起來(lái)好像又無(wú)處著手，其實(shí)只要抓好以下這幾點(diǎn)，所謂的管理能力一定會(huì)有質(zhì)的飛躍?！逼髽I(yè)的經(jīng)營(yíng)暫時(shí)出現(xiàn)增長(zhǎng)乏力其實(shí)不是最可怕的，最可怕的反而是管理者的能力長(zhǎng)期“裹足不前”所造成的各種經(jīng)營(yíng)隱患。說(shuō)到這個(gè)問(wèn)題，很多老板都是痛心疾首，該培訓(xùn)

男哥說(shuō)管理 | 2022-07-11 | 管理能力職業(yè)生涯自我提升 54194

2022-07-11

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