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作者 | free 來源 | 互聯(lián)網(wǎng)品牌官
很難想象，一個年輕人的“離職”會有如此大的輿論能量，進而演化成一出“羅生門”事件，供全網(wǎng)談?wù)摿艘恢苤谩?/span>
孟羽童更不會想到，自己從格力“離職”后會迎來“被開除”的大反轉(zhuǎn)。
5月16日，媒體從孟羽童“離職”前所在的在格力市場部員工處獲悉，孟羽童不是離職，而是因違反公司紀律被“開除”。其在公司期間“經(jīng)常曠工參加商務(wù)活動，接私活”，在公司與其談話后仍進行相關(guān)活動，未有改進。
以至#孟羽童被曝考勤異常率超80%#還登上了熱搜。
雖然對被“開除”一事，孟羽童本人暫未回應(yīng)，但5月17日格力官方“感謝廣大網(wǎng)友的關(guān)心！祝愿孟羽童和廣大網(wǎng)友一切都好！”這個沒有任何信息含量的回應(yīng)，無疑又讓這件事多了許多可以解讀的空間。
但可以確定的是，無論孟羽童以何種方式離開格力，“董明珠接班人”的期待徹底化為了泡影。
時至今日，孟羽童的置頂微博仍是其2021年入職格力的“感言”；置頂小紅書還是“我就是那個被董明珠選中的22歲女孩”vlog。
彼時的她在微博中寫道：這半年的經(jīng)歷就像是一場大冒險，未知又驚喜，充實又勇敢。說實話，成為董事長秘書，半年前的我還覺得這是在電視劇里才能看到的橋段。
看得出那時的孟羽童是欣喜且滿懷期待的。
她還寫道：成長就像攻防拉鋸戰(zhàn)，可能會遭遇很多的破碎，也會經(jīng)歷一個又一個的治愈和重組。
誰能想到入職一年半后，這句“雞湯式”的感言卻成了現(xiàn)實最真實的寫照。
在4月份的一篇小紅書中，孟羽童還曾說，我自己是很享受這個狀態(tài)因為可以體驗很多新鮮事物！
但僅僅過了一個月，事情就朝著相反的方向發(fā)展。
人生啊，總是充滿突破生活常規(guī)的戲劇性。
一周前，孟羽童還在感恩格力、感恩董明珠，格力還在說“正常的人員流動”，但一周后的今天雙方的“好聚好散”變成了慘烈的不敬業(yè)被開除，考勤異常！
還有那句“靠別人永遠不如靠自己”被孟羽童寫了又刪的微博，似乎都在預(yù)示著在格力的一年半，她過得似乎并不順遂。
但如魚飲水，冷暖自知，雖然“過程”不足為外人道也，但“離開”的結(jié)局或許就是最好的答案。
今年4月，羽童多次在微博透露工作強度大，直言：“已經(jīng)連續(xù)兩個月沒有完整休息的周末，本周末工作時長超20個小時”、“工作時長21個小時打卡，人的極限就是可以不斷被挑戰(zhàn)。”
這種被多數(shù)人視為職場人的“大忌”，孟羽童敢在公共媒體吐槽，如今看來并不像“年輕人整頓職場”的真性情，更像是離開的前兆。
當(dāng)“雞毛蒜皮”成為新聞主流，互聯(lián)網(wǎng)發(fā)掘的個人，一舉一動都成為被監(jiān)督的對象，解讀出無限種可能，網(wǎng)友們則出于動物本能地歡呼著、叫嚷著。
從“普通人”到焦點人物，從“董明珠接班人”到如此決絕的離開格力，面對如今滔天的輿論圍獵，孟羽童或許早已看透了：
“劇場的戲，什么都是假的，只有觀眾是真的；人生的戲，什么都是真的，只有觀眾是假的。”
輿論如此關(guān)注，根源就在于這并不是一次“普通的人員流動”，畢竟她可是被董明珠視為“接班人”的天選之子。
2021年10月，董明珠在中國制造業(yè)領(lǐng)袖峰會上直言：“我希望她能在我身邊，我要把她培養(yǎng)成第二個董明珠。”
此言一出，大眾紛紛入戲，期盼著看見這個初入職場的“小白”成為“大女主”的偶像劇橋段在現(xiàn)實上演。
但有意思的是，孟羽童卻從未入戲。她曾在多個場合表示，這只是董明珠對一個職場新人的鼓勵罷了。
直到官宣離職的那天，孟羽童還說：“我覺得無論是我還是大家，經(jīng)歷這樣的一個人生變動吧，都沒必要把它當(dāng)成一個消極的事情，它只是我們?nèi)松骋粋€階段的選擇而已。”
在孟羽童的認知里，這只是一段普通的人生經(jīng)歷，一個普通的職場變動，但大眾卻將這視為一個未來的“霸道女總裁”斷送了自己的職業(yè)生涯。
這是孟羽童“擰巴”的第一層。
無論董明珠將其視為“接班人”是出于真心還是一時口嗨，純粹的畫餅。但董明珠自己成為格力的“接班人”卻一步一步花費了數(shù)十年的時間。
或許李國慶的“預(yù)言”本就是對的，他說，下一個董明珠當(dāng)管理層？管培生怎么也得熬8年，這8年至少3個部門輪完崗，然后當(dāng)個部門副總監(jiān)，再總監(jiān)。格力那種銷售鐵軍不見得是孟羽童能扛得住的。
的確如此，孟羽童想要成為“格力接班人”并不是大眾意淫的那般簡單，20多歲執(zhí)掌格力商業(yè)“帝國”的夢幻故事不可能在20多歲的孟羽童身上上演，50歲的孟羽童倒可能是真的。
但問題的關(guān)鍵是，誰又能花費30年的時間去驗證一個“餅”是不是真的呢？
孟羽童又不傻。
也正是孟羽童自我認知與大眾期待的“錯位”，讓彼時孟羽童在直播間賣貨成了“格力接班人”身份滑落的開始。
后來孟羽童在小紅書上成為一名時尚博主，陸續(xù)發(fā)布了近20條創(chuàng)意廣告的視頻，并植入相關(guān)產(chǎn)品廣告，涉及化妝品、香水、平板電腦、汽車等。
儼然一副進軍娛樂圈的模樣。
這與董宇輝自爆拒絕1000萬元廣告費，直言“掙那錢我自己都看不起自己”的言論形成了鮮明對比。
但有意思的是，孟羽童從未以一個網(wǎng)紅的身份定義自己，始終以打工人的身份自居。
但從她的社交媒體上各種應(yīng)接不暇的時尚資源，你又能很明顯的感知到一個職場打工人與網(wǎng)紅兩種身份的撕裂感。
這是孟羽童“擰巴”的第二層。
從當(dāng)年董明珠選中孟羽童的那一刻起，以李國慶為代表的許多人就曾說這是一場炒作，董明珠要培養(yǎng)自己的帶貨主播，孵化網(wǎng)紅。
后來孟羽童以主播身份帶貨格力更坐實了這種說法。
直到離職，孟羽童依然沒甩掉網(wǎng)紅的帽子。
李國慶表示，在職期間肯定有MCN機構(gòu)來找她簽約，以孟羽童現(xiàn)在的IP簽約費保底400萬，以后也可能變2000萬，這是年輕人的選擇，無可厚非。
或許旁觀者的視角看到的一直都是對的，只是孟羽童不承認罷了。
但這也驗證了格力只能有一個網(wǎng)紅——那就是董明珠。
雖然孟羽童比董宇輝成名要早，但兩人始終是一對被比較的對象。只因兩人同樣年紀輕輕就被“大佬”垂青。
就在去年11月孟羽童被傳言“離職”之時，我就發(fā)出過“一年了！董明珠還沒造出董宇輝”的感慨。
但如今想來，雙方的確沒有對比的必要。
一來，當(dāng)下任何網(wǎng)紅個體的走紅都帶有極大的偶然性，從丁真到劉畊宏、董宇輝、再到爆火的“挖呀挖”黃老師，他們的走紅沒有任何可借鑒的復(fù)制性。
很多時候，他們自己都無法理解為什么紅了。
孟羽童也好，董宇輝也罷，他們有各自的紅法，也都是不可復(fù)制的那一個。
雖然成名的背后都有大佬的點撥，但卻有著本質(zhì)的區(qū)別。
了解過孟羽童的都知道，真正讓她人盡皆知的，并不是她在《初入職場的我們》節(jié)目中表現(xiàn)的多出色，而是董明珠的一番“接班人”言論讓她走到了舞臺中央與輿論場。
從此，“格力接班人”、“董明珠第二”的光環(huán)與濾鏡照耀著她，也束縛著她，稍有不符合“接班人”的言論與行為就會成為大眾攻訐的對象。
而反觀董宇輝，與其說俞敏洪成就了他，不如說他成就了俞敏洪的“第二春”。
雖然彼時的他成為東方甄選主播團中的一個，但也不是特別的那一個，更不是俞敏洪欽點的那一個。
是2022年6月9日凌晨4點，董宇輝侃侃而談的那一夜找到了與蕓蕓眾生最廣泛的共情點，讓俞敏洪的東方甄選一夜爆火，也讓自己走到了輿論場中心。
隨后才有了讓俞敏洪“另眼相看”的資本。
如果說孟羽童的爆紅是源于董明珠的一句“狂言”，那董宇輝的爆紅則是在俞敏洪提供的舞臺上用自己的才華征服了大眾，成為了那個俞敏洪口中“可以考慮的接班人”。
前者是成就者與被成就者，后者是彼此成就。
從保送名校，到參加綜藝，再到被董明珠慧眼識珠迎來高光一刻，在孟羽童身上，我們看到的是一個遙不可及的“別人家的孩子”的開掛人生。
而在董宇輝身上，從他略顯平淡的“苦澀”學(xué)生時代，到成為一名優(yōu)秀的英語老師，再到直播間的一戰(zhàn)成名，我們看到的是一個普通人催人奮進的逆襲人生。
但每個人都有每個人該走的路，每個人都有每個人要走的路。
誰也不必成為誰，誰也不必替代誰，因為每個人都獨一無二。
孟羽童也好，董宇輝也罷，他們都還年輕，高光之后，都有各自要奔赴的人生。
只是孟羽童率先選擇了“決絕”的方式重啟，董宇輝還在直播間“溫和地”講述著人生的道理。
選擇不同，僅此而已！
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1)可能存在事實性錯誤或者造謠等內(nèi)容；
2)存在事實夸大、偽造虛假經(jīng)歷等誤導(dǎo)他人的內(nèi)容；
3)偽造身份、冒充他人，通過頭像、用戶名等個人信息暗示自己具有特定身份，或與特定機構(gòu)或個人存在關(guān)聯(lián)。
6. 傳播封建迷信，主要表現(xiàn)為：
1)找人算命、測字、占卜、解夢、化解厄運、使用迷信方式治??；
2)求推薦算命看相大師；
3)針對具體風(fēng)水等問題進行求助或咨詢；
4)問自己或他人的八字、六爻、星盤、手相、面相、五行缺失，包括通過占卜方法問婚姻、前程、運勢，東西寵物丟了能不能找回、取名改名等；
7. 文章標題黨，主要表現(xiàn)為：
1)以各種夸張、獵奇、不合常理的表現(xiàn)手法等行為來誘導(dǎo)用戶；
2)內(nèi)容與標題之間存在嚴重不實或者原意扭曲；
3)使用夸張標題，內(nèi)容與標題嚴重不符的。
8.「飯圈」亂象行為，主要表現(xiàn)為：
1)誘導(dǎo)未成年人應(yīng)援集資、高額消費、投票打榜
2)粉絲互撕謾罵、拉踩引戰(zhàn)、造謠攻擊、人肉搜索、侵犯隱私
3)鼓動「飯圈」粉絲攀比炫富、奢靡享樂等行為
4)以號召粉絲、雇用網(wǎng)絡(luò)水軍、「養(yǎng)號」形式刷量控評等行為
5)通過「蹭熱點」、制造話題等形式干擾輿論，影響傳播秩序
9. 其他危害行為或內(nèi)容，主要表現(xiàn)為：
1)可能引發(fā)未成年人模仿不安全行為和違反社會公德行為、誘導(dǎo)未成年人不良嗜好影響未成年人身心健康的；
2)不當(dāng)評述自然災(zāi)害、重大事故等災(zāi)難的；
3)美化、粉飾侵略戰(zhàn)爭行為的；
4)法律、行政法規(guī)禁止，或可能對網(wǎng)絡(luò)生態(tài)造成不良影響的其他內(nèi)容。
二、違規(guī)處罰
本網(wǎng)站通過主動發(fā)現(xiàn)和接受用戶舉報兩種方式收集違規(guī)行為信息。所有有意的降低內(nèi)容質(zhì)量、傷害平臺氛圍及欺凌未成年人或危害未成年人身心健康的行為都是不能容忍的。
當(dāng)一個用戶發(fā)布違規(guī)內(nèi)容時，本網(wǎng)站將依據(jù)相關(guān)用戶違規(guī)情節(jié)嚴重程度，對帳號進行禁言 1 天、7 天、15 天直至永久禁言或封停賬號的處罰。當(dāng)涉及欺凌未成年人、危害未成年人身心健康、通過作弊手段注冊、使用帳號，或者濫用多個帳號發(fā)布違規(guī)內(nèi)容時，本網(wǎng)站將加重處罰。
三、申訴
隨著平臺管理經(jīng)驗的不斷豐富，本網(wǎng)站出于維護本網(wǎng)站氛圍和秩序的目的，將不斷完善本公約。
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