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2個月后,日均客流超過800人,很明顯,舒爾茨的設(shè)想成功了,但星巴克的創(chuàng)始人認(rèn)為優(yōu)質(zhì)咖啡豆才是公司的核心業(yè)務(wù),咖啡館不公司定位不符,拒絕再發(fā)展更多的門店。舒爾茨堅持開咖啡店完成自己的夢想,從星巴克辭職,自己開了一家叫天天的咖啡館。
一、全球最受歡迎的餐飲品牌排名第一的是麥當(dāng)勞,它遍布全球120多個國家,擁有大約32000多家門店。我們看看它是怎么發(fā)展的?
1937年,麥當(dāng)勞兄弟在加州的圣貝納迪諾小鎮(zhèn)創(chuàng)辦了一家汽車餐廳,取名DICK AND MAC MCDONALD,主營燒烤,就是一家即買即走的燒烤店,由于不提供餐廳服務(wù),產(chǎn)品價格很低受到消費者的歡迎。傳統(tǒng)的燒烤店是以聚餐為主,普遍提供酒水服務(wù),菜品價格也高,由于美國頒布禁酒令和經(jīng)濟危機的影響,人們普遍不想去傳統(tǒng)燒烤店消費。所以,麥當(dāng)勞兄弟開的這種低價快餐型燒烤店極具吸引力,每年的營業(yè)額在20萬美元以上,相當(dāng)于人民幣近200萬的營業(yè)收入。
1948年,在麥當(dāng)勞兄弟創(chuàng)業(yè)10年之后,他們對菜單中的25個產(chǎn)品進行了復(fù)盤,發(fā)現(xiàn)銷售額最高的產(chǎn)品是漢堡,原因是價格低出餐快。于是,麥當(dāng)勞兄弟決定對餐廳進行改革,麥當(dāng)勞燒烤改為麥當(dāng)勞漢堡,推出爆品15美分的優(yōu)質(zhì)漢堡,并優(yōu)化點餐出餐的流程,實現(xiàn)一分鐘內(nèi)從點餐到出餐。菜單由原本的25個簡化到9個單品。麥當(dāng)勞漢堡店由于出餐快和平價的策略,實現(xiàn)年入百萬美元的營收,相當(dāng)于人民幣千萬級別,可見,這次復(fù)盤和改革取得巨大成功。
1954年,麥當(dāng)勞遇到了一個叫克羅克的人,想要做代理商。此時,克羅克已經(jīng)52歲,是個奶昔設(shè)備的銷售員,由于麥當(dāng)勞餐廳一次訂購8臺奶昔設(shè)備震驚到了他,通過考察,克羅克認(rèn)為麥當(dāng)勞餐廳潛力巨大,結(jié)束了銷售設(shè)備的職業(yè)生涯,與麥當(dāng)勞兄弟簽署協(xié)議,拿到了麥當(dāng)勞全美的特許經(jīng)營權(quán)。
1955年,克羅克成立麥當(dāng)勞餐飲公司,專門找品牌策劃公司設(shè)計了金黃色大拱門作為品牌標(biāo)識,這個金拱門的設(shè)計不但容易被消費者記住,還有利于車主在很遠(yuǎn)的地方就可以發(fā)現(xiàn)麥當(dāng)勞的位置。
1956年,克羅克找到索恩本,設(shè)計了商業(yè)模式,并注冊麥當(dāng)勞地產(chǎn)公司,這讓麥當(dāng)勞不但可以控制加盟商,還讓麥當(dāng)勞主要的利潤源于土地的上漲升值和租金收益,所以,麥當(dāng)勞表面是賣漢堡,實際上是一家商業(yè)地產(chǎn)公司,這是因為克羅克一開始就找人對商業(yè)模式進行了設(shè)計。
1960年,克羅克把麥當(dāng)勞的門店數(shù)量拓展到200家。
1961年,克羅克以270萬美元的天價從麥當(dāng)勞兄弟手里買到了麥當(dāng)勞店鋪和商標(biāo)所有權(quán)。完成麥當(dāng)勞品牌收購后,索恩本擔(dān)任麥當(dāng)勞公司的CEO。
1965年,麥當(dāng)勞公司在美國紐交所上市,成為紐交所第一只餐飲股。
二、全球餐飲品牌排名第二的是星巴克,擁有的門店數(shù)量比麥當(dāng)勞少一點,是32000家,我們看看它又是如何發(fā)展起來的。
星巴克的創(chuàng)始人有三個:杰瑞、戈登和澤夫,他們做咖啡、烘焙和啤酒業(yè)務(wù),1955年,到西雅圖推銷咖啡豆和咖啡工藝,發(fā)現(xiàn)西雅圖作為最富有的城市之一,咖啡的味道卻糟糕透頂,于是,杰瑞、戈登和澤夫每人投資500美金,又向銀行貸款5000美金,成立了星巴克咖啡店,在成立最初的15年,星巴克仍以烘焙和咖啡批發(fā)業(yè)務(wù)為主,星巴克咖啡店更像一個咖啡體驗館。
真正把星巴克發(fā)展壯大的人叫舒爾茨,他父親原本是一個卡車司機,卻因為車禍再也不能開車,脾氣變得很壞,經(jīng)常酗酒,喝酒后就毒打舒爾茨,他父親有一個愛好就是喝咖啡,但總是抱怨咖啡的味道難喝,為了讓父親開心,12歲的圣誕節(jié)前夕,舒爾茨偷了商店包裝精美的咖啡,當(dāng)香濃的咖啡剛端上來的時候,丟咖啡的老板就找上門來,舒爾茨又被父親狠狠的揍了一頓。
1982年,舒爾茨的父親去世了,在整理父親遺物的時候,發(fā)現(xiàn)了那盒包裝精美的咖啡盒,正是舒爾茨12歲那年偷來送給父親的咖啡,包裝上有一行字:兒子送給我的禮物。里面還有一封信,在信里父親說自己最大的夢想是擁有一家自己的咖啡店。
此時,舒爾茨在美國施樂公司做銷售,年薪7.5萬美金,已經(jīng)擁有自己的公寓,屬于高薪階層。為了完成父親的夢想,舒爾茨去了一家賣咖啡研磨機的小公司,有一天,星巴克咖啡專賣店找舒爾茨購買咖啡研磨機。舒爾茨去星巴克店里喝了一口咖啡,就被它的香味深深吸引,由于對星巴克的味道一見鐘情,就想加入星巴克,剛好星巴克正準(zhǔn)備招聘一位專業(yè)的市場營銷主管,但三位創(chuàng)始人經(jīng)過考慮后拒絕了舒爾茨,理由是舒爾茨會改變星巴克的定位。但舒爾茨沒有放棄,經(jīng)過不斷溝通,最終同意舒爾茨加入星巴克,前提是不會改變星巴克的市場定位。
1983年,星巴克在意大利有一個展會,派舒爾茨參加,在意大利看到遍地都是咖啡館,不但是就餐的地方,更像一個社交場所。舒爾茨從意大利回到西雅圖后,就提出開一個意大利那樣的咖啡館,遭到三位創(chuàng)始人的拒絕。在舒爾茨堅持不懈的軟磨硬泡下,星巴克開了一家300英尺的咖啡館,開業(yè)當(dāng)天,就有400人走進這家星巴克;2個月后,日均客流超過800人,很明顯,舒爾茨的設(shè)想成功了,但星巴克的創(chuàng)始人認(rèn)為優(yōu)質(zhì)咖啡豆才是公司的核心業(yè)務(wù),咖啡館不公司定位不符,拒絕再發(fā)展更多的門店。
于是,星巴克的創(chuàng)始人堅持做烘焙咖啡商,不做餐飲企業(yè)。舒爾茨堅持開咖啡店完成自己的夢想,從星巴克辭職,自己開了一家叫天天的咖啡館。星巴克的三名創(chuàng)始人投資了天天公司15萬美金初始資金,并幫助舒爾茨尋求后續(xù)的融資,但后續(xù)的融資非常不順利。在見到242個投資人都被拒絕后,直到1985年一個叫戴夫的人加入,兩人成為了完美的搭檔,戴夫負(fù)責(zé)內(nèi)部運營管理,說是負(fù)責(zé)外部的融資和選址。
1986年4月,第一家天天咖啡店開業(yè)了,六個月之后,第二家天天咖啡業(yè)又正式開業(yè)。
1987年3月,星巴克的三位創(chuàng)始人決定出售星巴克的店鋪和商標(biāo),售價400萬美元。舒爾茨一聽,馬上決定購買,在籌資的過程當(dāng)中找到了比爾蓋茨,成功融資了。380萬美元買下了星巴克,天天咖啡館也改名星巴克,找人設(shè)計了星巴克的標(biāo)識和店面形象,把它定義為第三社交空間。星巴克仿佛有了魔力,以輕松愉悅的氛圍贏得了顧客的喜歡。
1992年,星巴克成功IPO。通過麥當(dāng)勞和星巴克兩個餐飲品牌的案例,我們發(fā)現(xiàn)了一個共同的規(guī)律:
第一,發(fā)現(xiàn)消費趨勢,滿足市場的需求。
麥當(dāng)勞兄弟看到人們對評價出餐快的需求,星巴克看到人們對社交空間的需求。并且目前市場上的產(chǎn)品和服務(wù)還沒有很好的滿足這個需求,有創(chuàng)新的空間。
第二,商業(yè)模式設(shè)計形成閉環(huán)。
麥當(dāng)勞賺供應(yīng)鏈的錢,賺運營管理的錢,賺品牌使用費,更主要是賺土地增值和租金,每個盈利點又和其他的盈利點相互呼應(yīng),形成閉環(huán)的效應(yīng)。
星巴克也是一樣,定位第三空間,在每個城市最繁華的位置開店,不打廣告營銷費用,所以很低,原材料供應(yīng)商都掌握在自己手里面,所以他的原材料成本也很低,員工少,效率高,運營費用也很低。所以星巴克有極高的利潤空間,前期通過融資擴大規(guī)模,又把壁壘給拉高,競爭者想要模仿他。是非常困難的。
第三,創(chuàng)始人對品牌認(rèn)知很到位。
克洛克和舒爾茨都愿意花重金購買商標(biāo),找人設(shè)計logo和店面形象,這樣的做法都說明他們對品牌的理解很到位。一家企業(yè)最終的壁壘一定是在品牌上,所以在品牌的投入越早越好,并且持續(xù)不斷的投入品牌就是儲錢罐兒。
第四,天才團隊,里應(yīng)外合,完美配合
諸葛亮和劉備
克洛克和索恩本,舒爾茨和戴夫,他們一個有勇,一個有謀,沒有天才團隊的配合,一個人是無法完成大業(yè)的。
我把一個品牌成功八個要素歸納在誠公八步法里面,有興趣的朋友可以找我要。
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6. 傳播封建迷信,主要表現(xiàn)為:
1)找人算命、測字、占卜、解夢、化解厄運、使用迷信方式治病;
2)求推薦算命看相大師;
3)針對具體風(fēng)水等問題進行求助或咨詢;
4)問自己或他人的八字、六爻、星盤、手相、面相、五行缺失,包括通過占卜方法問婚姻、前程、運勢,東西寵物丟了能不能找回、取名改名等;
7. 文章標(biāo)題黨,主要表現(xiàn)為:
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1)誘導(dǎo)未成年人應(yīng)援集資、高額消費、投票打榜
2)粉絲互撕謾罵、拉踩引戰(zhàn)、造謠攻擊、人肉搜索、侵犯隱私
3)鼓動「飯圈」粉絲攀比炫富、奢靡享樂等行為
4)以號召粉絲、雇用網(wǎng)絡(luò)水軍、「養(yǎng)號」形式刷量控評等行為
5)通過「蹭熱點」、制造話題等形式干擾輿論,影響傳播秩序
9. 其他危害行為或內(nèi)容,主要表現(xiàn)為:
1)可能引發(fā)未成年人模仿不安全行為和違反社會公德行為、誘導(dǎo)未成年人不良嗜好影響未成年人身心健康的;
2)不當(dāng)評述自然災(zāi)害、重大事故等災(zāi)難的;
3)美化、粉飾侵略戰(zhàn)爭行為的;
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