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聯(lián)系“鳥哥筆記小喬”
南郵研究生自殺,如何防止這樣的事情一次又一次發(fā)生
2020-01-07 11:54:28

01


我很想知道,如果不是死者媽媽爬上樓頂,南郵能把自己學(xué)?!胺钦K劳觥绷艘幻芯可南⒖刂贫嗑?。


去年圣誕節(jié)發(fā)生的事情,結(jié)果到了1月5號才發(fā)通告。



官方通報寫得不詳細(xì),但也能大概看出兩個信息:


去年12月26日,南郵一名研究生在學(xué)校意外死亡了。


這名研究生的意外死亡,和他的研究生導(dǎo)師張某有關(guān)系。


但根據(jù)新京報從其他學(xué)生那里得來的爆料,所謂的“意外死亡”,很可能是放火自殺。


所謂的和老師有關(guān),很大可能是被老師侮辱到想不開了。




所以南郵的其他學(xué)生,才會一次又一次在學(xué)校里聽到死者媽媽哭喊:


“還我兒子啊...我的孩子啊....”



所以家長才會爬上樓頂,用同樣極端的方式希望校方能給一個真相。



當(dāng)然,現(xiàn)在還沒有真相,也沒有證據(jù)指出,這學(xué)生就是被老師給逼死的,所以不多做引申,但確實這老師的名字一出來,無論微博、知乎、微信還是其他被她教過的學(xué)生,沒一個喜歡她的,都直言這老師是個“神經(jīng)病”。


不但非常熱愛辱罵學(xué)生,而且會逼學(xué)生幫她干活:




對比學(xué)校停了老師的研究生導(dǎo)師資格來看,這件事老師是有責(zé)任的,只是現(xiàn)在難以界定責(zé)任多少。


希望警方和官媒能介入調(diào)查,早日給死者媽媽,也給我們一個讓人滿意的真相。



02


近些年因為和導(dǎo)師矛盾自殺的研究生、博士生越來越多,其中不少我們說過,也寫過。



針對這些自殺的學(xué)生,微博上有些長輩、老師說現(xiàn)在的學(xué)生心理素質(zhì)太差,受不了壓力,說要加強學(xué)生的心理素質(zhì)建設(shè)。



加強學(xué)生心理素質(zhì),這當(dāng)然要做,但很顯然這不是這些事件展示出的主要矛盾。


這些事情的主要矛盾是什么?


我們看些例子。


還記得2016年南京郵電大學(xué)跳樓自殺的蔣同學(xué)嗎?


根據(jù)齊魯晚報報道,蔣同學(xué)自殺之前,曾被自己的導(dǎo)師當(dāng)眾罵作是“豬”。



而這位導(dǎo)師,不但會讓他們?nèi)プ霰緛響?yīng)該導(dǎo)師做的事情,卻不給補貼:



而且還會把他們在校外實習(xí)賺到的錢塞到自己腰包里,活像搜刮民脂民膏的封建時代官員:



除了搜刮錢之外,這位教授還熱愛問女生非常唐突的私密問題,還會單獨要求好看的女生去他辦公室。


凡此種種,不一而足。


還記得之前那個“不堪導(dǎo)師奴役,跳河自殺”的西安交通博士嗎?



聊天記錄顯示,他們這些博士生,除了要幫導(dǎo)師做實驗做研究,要陪那位女導(dǎo)師聊天到深夜排解她的情感訴求:



甚至他們幾個博士生,還要幫老師打掃衛(wèi)生,陪老師逛超市,幫老師買東西。



儼然一個家政工人的形象。


而之前武漢理工大學(xué),王攀教授對研究生陶崇園的指揮,還要更過分。


他不但規(guī)定,只要他說話,學(xué)生就必須回答“到”,而且肆無忌憚的指揮學(xué)生幫他買菜做飯,送去老師家。






這種服從性訓(xùn)練甚至到了,要學(xué)生叫他爸爸的地步,讓人不忍直視:



這最后釀成了又一起悲?。?/p>



我查閱了最近幾年比較轟動的十幾起在讀碩士、博士自殺事件資料,基本都和導(dǎo)師過分壓榨學(xué)生有關(guān)。


——這還只是報道出來的,還有更多沒有被注意到的事件,可能藏在時間的大海里,比如這次南郵的事情,如果不是死者母親情緒崩潰爬上教學(xué)樓頂,可能本校學(xué)生都不知道有此事發(fā)生。


在這些例子里,導(dǎo)師要么克扣本應(yīng)發(fā)給學(xué)生的經(jīng)費,要么讓學(xué)生幫他們打黑工但不給工資。


比較夸張點的比如南郵張教授會搜刮學(xué)生在校外實習(xí)賺到的收入,更夸張點的直接把學(xué)生當(dāng)畜生使喚,吃飯購物都要學(xué)生幫忙跑腿。


這種教師以“學(xué)位”作為威脅,把學(xué)生當(dāng)奴才使喚的事情,在我們大學(xué)的許多地方都在上演著。


乃至于浙大某位教授在微博上直言不諱:


"要想來我這讀研究生,男生至少喝半斤50度以上的白酒”。


“扶著墻,喝吐了也要繼續(xù)喝”



教授大人,好大的官威??!


如果不說,還以為這是哪個帝王在傳授如何統(tǒng)御大臣的帝王之術(shù)呢。



03


之前寫996的時候,有一些在讀博的讀者抱怨說


”啥時候?qū)憣懳覀兛蒲忻窆ぐ??!?/p>


”我們每天9點進(jìn)實驗室,11點回宿舍,一周六天,收入可能還比阿里996的人低10倍?!?/p>


”關(guān)鍵這其中很多都不是我自己的項目,而是幫導(dǎo)師在干活?!?/p>


如果你不做科研或者不知道這是在說什么,可以看看網(wǎng)易的這篇名為《為了畢業(yè),被導(dǎo)師壓榨的三年》的自述稿,在里面,作者這樣寫道:


“還沒入學(xué),導(dǎo)師就讓我?guī)退鲰椖俊?/strong>


“這些項目動輒上百萬,活都是我們干,但錢都給老師和學(xué)校賺去了。”


論文的事敲定后,導(dǎo)師打開PPT:“大家都看看,齊老師又跟酒鋼簽了兩個大項目,中厚板的已經(jīng)交給了陳老師去做,不銹鋼的我拿下了。我跟齊老師打了包票,可活還得靠大家去干。今天趁著大伙都在,咱就把任務(wù)分配下——”


然后作者好不容易出了一篇還不錯的論文,老師找他去辦公室談話。


導(dǎo)師又問了一些我最近生活實驗上的事,接著話鋒一轉(zhuǎn):“小楊你也知道,這篇論文我必須要‘一作’和‘通訊’,不然對我個人是沒有用處的。”

我忍下心中的厭惡,堆笑說道:“都是應(yīng)該的,沒有導(dǎo)師的指導(dǎo)、修改,我投遞到期刊編輯部,也是被直接拒稿打回?!?/section>

導(dǎo)師見我如此“上道”,臉上笑意更濃,拍著我的肩膀說:“好好干,不會虧待你的。”

我以為事情到此為止,沒想到接下來導(dǎo)師卻起身指著沙發(fā)上的青年人介紹道:“這是酒鋼的張科長,上次簽的項目,酒鋼那邊就是張科長負(fù)責(zé)的。張科長年輕有為,這才30歲出頭,就準(zhǔn)備評副處了,我是比不了的?!?/section>


見我有些莫名其妙,導(dǎo)師又繼續(xù)說道:“說到這,小楊,有個事想跟你商量下,張科長評副處這事,資歷、材料都不缺,就是技術(shù)成果這方面少一篇論文,你看你這篇能不能先給張科長拿去應(yīng)急,回頭我再給你補上?”

聽到這話,我真的很想把存儲論文的電腦、U盤全部格式化,可理智告訴我,我必須答應(yīng)他。


一個事實是,在處理老師和學(xué)生的矛盾時,絕大部分學(xué)校都是會偏向老師的。

因為學(xué)生終究只是這所學(xué)校的一個過客,短的也許兩三年,長的可能七八年,怎么也都離開了,但這所學(xué)校里的教職員工,可能要在學(xué)校里工作十年,二十年甚至一輩子,他們才是學(xué)校的常住客,而不是你。

更別說大多數(shù)學(xué)生沒啥背景,是個小透明,而導(dǎo)師可能是學(xué)校花重金請來的教授,學(xué)校科研要出成果還要靠這些老師。

學(xué)校就像一個大公司,而這一個個教授、主任,就像公司中的中層領(lǐng)導(dǎo),而研究生則是學(xué)校的底層員工,博士生是高級底層員工。

底層員工和中層領(lǐng)導(dǎo)起沖突,公司會偏向誰?

答案不言而喻。

還有一個事實是,學(xué)生幫老師工作,原則上既沒有工會(當(dāng)然中國的工會...),也不受勞動法保護,所以才會出現(xiàn)個別老師無休無止壓榨學(xué)生的情況。

尤其是理工科、金融系這種和錢息息相關(guān)的專業(yè),只要老師有欲望,就會去拉活,而他們的活做不完,最后都會落到學(xué)生頭上。

我們高校教師的權(quán)力太大了,大到幾乎掌管了學(xué)生能否畢業(yè),論文能否通過的生殺大權(quán),如果得罪了老師,給你拖著不畢業(yè),這對許多貧寒子弟學(xué)生來說是致命的。

所以剛剛被剝削的作者,在開頭就講明白了這種相對普遍的心態(tài)。
“我因為在考駕照,本不愿意去,可又顧慮拒絕導(dǎo)師的種種后果——早先就聽師姐抱怨過:“讀了研,‘身家性命’就全在導(dǎo)師手里了——請假需要找他簽字,實習(xí)需要找他簽字,開題、中期、畢業(yè)答辯也需要他簽字,哪怕是想換個導(dǎo)師,也必須他簽字。這種情形下,我們做學(xué)生的,還不是導(dǎo)師說干什么就干什么?一旦違背,隨便哪個關(guān)卡為難你下,順利畢業(yè)就不要想了,關(guān)鍵,這種事,你找學(xué)校也沒用,一切導(dǎo)師說的算?!?/section>


而且學(xué)生越在乎這學(xué)位,就越容易產(chǎn)生這種心態(tài),乃至于知乎上有一個問題,叫:“研究生導(dǎo)師更喜歡剝削寒門學(xué)子嗎?”


從上百個拿親身經(jīng)歷做例子的答案中可以看出,答案是肯定的。

導(dǎo)師要么不剝削學(xué)生,是個好人,但真的剝削起來,一定是對寒門子弟更毒更狠。

不僅僅因為寒門學(xué)子無權(quán)無勢,導(dǎo)師壓榨他們不會有什么后果。

更因為寒門學(xué)子無路可退,可能全家都等著他讀研出來找到好工作,好讓家人過上好日子,所以他們拖不起也鬧不起,只能默默接受導(dǎo)師的壓榨,然后把情緒吞進(jìn)自己肚子里咽下去。

偏偏自古以來,我們的讀書人年輕時是最看重榮譽的,他們不會使用下三濫的手段和人博弈,甚至不會抗?fàn)帲3_M(jìn)了學(xué)校覺得只要好好讀書,好好做學(xué)術(shù)就行了。

然而事實并非如此。

今天最心酸的,除了看到這位研究生的離去,以及他媽媽的痛苦之外,還有微博上一條評論。

有人問:“太慘烈了,如果要選擇去死,為什么不選擇拉導(dǎo)師一起,畢竟我們國家死刑也是注射,也比燒死自己要舒服得多啊?!?br/>

底下最高贊的回答:

“殺人了以后就是殺人犯了,讀書的年輕人把名譽看得比自己生命重要是很普遍的事情。”

畢竟是研究生啊,讀書人。

匹夫可以”匹夫一怒,血濺三尺“。
無產(chǎn)者可以打破鎖鏈,贏得世界。
老油條的商人可以不要臉。
但年輕的讀書人不行,年輕的讀書人要臉啊。


04

這一系列的事情,要想解決,得從三個方向入手。

首先也是最重要的,是要有一套合理的制度,限制導(dǎo)師權(quán)力,至少不能讓導(dǎo)師可以肆無忌憚的用學(xué)生當(dāng)廉價勞動力,學(xué)生來畢竟是做科研和學(xué)東西的不是來實習(xí)的。

——如果要實習(xí),學(xué)生大可以去企業(yè),那里不但不用交學(xué)費,而且企業(yè)給的錢會多得多。

還有一點是,要讓學(xué)生有一套合理的,反抗導(dǎo)師的制度。

在外面,員工雖然也受企業(yè)剝削,但至少有勞動法保護,實在不行還能要求勞動仲裁甚至訴諸法律,但在學(xué)校里,類似這樣的制度太少了。

有一個民間自己搞的網(wǎng)站,叫“導(dǎo)師評價網(wǎng)",上面有關(guān)于各個導(dǎo)師究竟如何的匿名評價,中外都有。

有好評有差評,可供參考:



如果這一套評價體系能做好,相信導(dǎo)師們作惡的時候也會有所忌憚。



這當(dāng)然會有不準(zhǔn)確或者惡意差評的情況出現(xiàn),但這已經(jīng)是我們的學(xué)生,不多的可以反抗導(dǎo)師的地方了。

最后才是許多微博網(wǎng)友提到的,加強學(xué)生心理素質(zhì)建設(shè)——這是沒有辦法的辦法。

一方面,學(xué)校的心理素教育要跟上。

另一方面,也要鼓勵學(xué)生臉皮厚一點,要善用規(guī)則和老師博弈,而不是用各種極端的方式傷害自己。

之前那些傷害自己的例子大家也都看到了。

那些“逼死學(xué)生”的導(dǎo)師,法律是沒辦法給他們定罪的,如果沒捅出來,學(xué)校有一千種方法降熱度,大事化小小事化了,讓學(xué)生的死變成“意外死亡”,撇清一切責(zé)任。就算捅出來了,學(xué)校會迫于壓力剝奪他們研究生/博士生導(dǎo)師的資格,最多把他開除出教師隊伍,但這些人有龐大的社會關(guān)系,在社會上也能有一個不錯的人生。

但你們呢?

你們的父母會變成失獨者傷心欲絕,你們的親人朋友會無比痛苦。

不值得??!

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    3)鼓動「飯圈」粉絲攀比炫富、奢靡享樂等行為
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