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崗位職責(zé):主要承擔《廣州日報》版面及新媒體稿件等的審讀、校對工作。崗位要求:(1)中共黨員,政治堅定、對黨忠誠,政治素質(zhì)過硬,責(zé)任心強,道德品行端正,熱愛紀檢監(jiān)察工作,敢于堅持原則,勇于同腐敗分子和消極腐敗現(xiàn)象作斗爭;
@正在求職的小伙伴們
廣州日報報業(yè)集團2022年度招聘正式啟動啦
人群中最閃亮的你,還在等什么?
快來加入我們吧~
廣州日報報業(yè)集團因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會啟動2022年度招聘工作。本次招聘包括全媒體采編、紀檢監(jiān)察、人力資源、財務(wù)、新媒體技術(shù)等崗位,歡迎廣大優(yōu)秀高素質(zhì)人才積極應(yīng)聘。我們將為您提供良好的事業(yè)發(fā)展平臺和有競爭力的薪酬福利。
招聘工作相關(guān)情況說明如下:
一、應(yīng)聘基本要求
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。
(二)具有良好的政治素質(zhì),政治立場堅定,熱愛黨的宣傳思想文化事業(yè),恪守職業(yè)道德。
(三)遵紀守法,誠實守信,品行端正,無不良從業(yè)行為記錄,無參加非法組織、活動或其他不良記錄。
(四)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備崗位所需專業(yè)技能、身體條件和心理素質(zhì)。有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
二、招聘崗位及說明
(一)廣州日報社全媒體采編人員
1.招聘人數(shù):10人。
2.崗位職責(zé):負責(zé)全媒體采編工作,包括現(xiàn)場文字及音視頻采訪工作,集團新媒體平臺的內(nèi)容策劃、素材采編、文案撰寫、圖文編輯、新聞產(chǎn)品發(fā)布等工作。
3.崗位要求:
(1)熟悉國家大政方針,對廣東、廣州的時政有一定了解,負責(zé)外宣采編崗位要求具備外語專業(yè)背景,具有全媒體(包括紙媒、網(wǎng)站、微信、微博、新聞客戶端等)采編工作(實習(xí))經(jīng)驗,具備良好的新聞敏感性,善于學(xué)習(xí)、創(chuàng)新,具有較強的新聞策劃、采寫、編輯、發(fā)布以及新聞產(chǎn)品運營等能力;
(2)熟悉時政、財經(jīng)、民生、區(qū)街、國際傳播等新聞業(yè)務(wù),具備新聞短視頻的策劃、拍攝剪輯等能力,具有全媒體運營工作(實習(xí))經(jīng)驗;
(3)工作認真負責(zé),積極主動,善于溝通協(xié)調(diào),具有較強的團隊合作精神。
(二)廣州日報社全媒體視覺人員
1.招聘人數(shù):1人。
2.崗位職責(zé):負責(zé)報社全媒體視覺部拍攝圖片、視頻以及后期剪輯等工作;每日新聞動態(tài)及熱點采集,為報社紙媒及客戶端供稿,協(xié)助音視頻產(chǎn)品運營發(fā)布等工作;協(xié)助音視頻主持相關(guān)工作,做好報社線上及線下活動的策劃及支持工作。
3.崗位要求:
(1)具有大學(xué)新聞攝影、新聞傳播類相關(guān)專業(yè)教育背景,能熟練使用各種攝影、攝像設(shè)備,有較強的新聞構(gòu)圖意識,具備后期剪輯制作能力,能獨立完成拍攝工作,具備新聞音視頻產(chǎn)品運營相關(guān)工作(實習(xí))經(jīng)驗;
(2)工作認真負責(zé),積極主動,善于溝通協(xié)調(diào),具有較強的團隊合作精神。
(三)廣州日報社全媒體審校人員
1.招聘人數(shù):3人。
2.崗位職責(zé):主要承擔《廣州日報》版面及新媒體稿件等的審讀、校對工作。
3.崗位要求:
(1)具有一定的采編工作經(jīng)驗,熟悉報紙、新媒體采編業(yè)務(wù),中共黨員優(yōu)先;
(2)熱愛新聞工作,責(zé)任心強,認真踏實,吃苦耐勞,身體健康。
(四)集團紀檢監(jiān)察部紀檢監(jiān)察員
1.招聘人數(shù):4人。
2.崗位職責(zé):協(xié)助開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,承擔監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)各項工作。
3.崗位要求:
(1)中共黨員,政治堅定、對黨忠誠,政治素質(zhì)過硬,責(zé)任心強,道德品行端正,熱愛紀檢監(jiān)察工作,敢于堅持原則,勇于同腐敗分子和消極腐敗現(xiàn)象作斗爭;
(2)全日制本科以上學(xué)歷,年齡35周歲以下;
(3)具備履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識和實際能力,具有紀檢監(jiān)察、法務(wù)、財務(wù)、審計等工作經(jīng)歷的優(yōu)先;
(4)善于學(xué)習(xí),工作踏實,有較強的口頭及文字表達能力;
(5)身體健康,心理素質(zhì)良好,能夠承受較強的工作壓力,具備良好的團隊合作精神。
(五)集團人力資源部人力資源專業(yè)技術(shù)人員
1.招聘人數(shù):1人。
2.崗位職責(zé):負責(zé)工資福利項目核算發(fā)放、薪酬數(shù)據(jù)分析、人工成本預(yù)算等日常工作;根據(jù)工作安排,協(xié)助薪酬福利其他模塊工作。
3.崗位要求:
(1)政治素質(zhì)過硬,責(zé)任心強,道德品行端正,耐心細致,善于學(xué)習(xí),工作踏實;
(2)全日制本科以上學(xué)歷,人力資源及會計相關(guān)專業(yè),具有人力資源及會計相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格,具備履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識和實際能力,會計專業(yè)背景,有人力資源工作(實習(xí))經(jīng)驗者優(yōu)先;
(3)身體健康,心理素質(zhì)良好,能夠承受較強的工作壓力,具備良好的團隊合作精神。
(六)集團財務(wù)部財務(wù)專業(yè)技術(shù)人員
1.招聘人數(shù):2人。
2.崗位職責(zé):集團會計核算、財務(wù)管理、預(yù)算管理。
3.崗位要求:
(1)政治素質(zhì)良好,具有大學(xué)會計、財務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)教育背景;
(2)了解國家財經(jīng)政策和相關(guān)會計法規(guī),有會計核算、財務(wù)管理工作(實習(xí))經(jīng)驗,具備一定的資產(chǎn)管理、資金管理、經(jīng)營管理、財務(wù)預(yù)算管理、成本控制分析等專業(yè)能力,具有財務(wù)相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格優(yōu)先;
(3)具備較強的文字表達能力和書面寫作能力,善于學(xué)習(xí),工作踏實,工作熱情高,責(zé)任感強,有較強的團隊合作能力;
(4)熟悉用友財務(wù)軟件及日常辦公軟件。
(七)集團黨群工作部工作人員
1.招聘人數(shù):1人。
2.崗位職責(zé):負責(zé)起草黨建相關(guān)的綜合性或?qū)n}性總結(jié)、報告、文件等各類材料;參與集團機關(guān)黨委日常溝通協(xié)調(diào)工作,并落實日常業(yè)務(wù)工作;承擔集團日常黨務(wù)管理工作,完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
3.崗位要求:
(1)政治素質(zhì)良好,中共黨員,熱愛黨務(wù)工作;
(2)具有大學(xué)馬克思主義、中文、歷史、哲學(xué)等相關(guān)專業(yè)教育背景者優(yōu)先;
(3)寫作功底扎實,具備較強的文字表達能力和書面寫作能力,心理素質(zhì)良好,有較強的溝通表達和組織協(xié)調(diào)能力,具有較強的團隊合作能力。
(八)廣傳媒大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師
1.招聘人數(shù):1人。
2.崗位職責(zé):
(1)負責(zé)大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)平臺、數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)的建設(shè)與維護工作;
(2)規(guī)劃和梳理業(yè)務(wù)需求,將需求轉(zhuǎn)化成數(shù)據(jù)思維,對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進行抽象和建模,搭建分析型數(shù)據(jù)模型;
(3)協(xié)調(diào)配合數(shù)據(jù)分析工作,保障數(shù)據(jù)挖掘建模和工程化;
(4)大數(shù)據(jù)的ETL工作;
(5)大數(shù)據(jù)分析平臺的開發(fā)、維護和優(yōu)化;
(6)跨部門/團隊協(xié)作,協(xié)同分析并解決各類大數(shù)據(jù)平臺相關(guān)的運行或數(shù)據(jù)問題。
3.崗位要求:
(1)全日制本科及以上學(xué)歷,計算機、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè),取得英語四級證書,3年以上大數(shù)據(jù)相關(guān)經(jīng)驗;
(2)熟練掌握Java或者Python開發(fā)語言;
(3)熟練SQL開發(fā),至少掌握一種大數(shù)據(jù)存儲相關(guān)數(shù)據(jù)庫,如:MongoDB、Cassandra、hbase;
(4)有大數(shù)據(jù)分布式計算平臺開發(fā)經(jīng)驗,熟悉Hadoop, Spark,MapReduce,Hive等原理及應(yīng)用;
(5)熟悉linux系統(tǒng)基本操作,能編寫shell或python腳本;
(6)有數(shù)據(jù)倉庫搭建項目經(jīng)驗者、有開發(fā)過基于binlog和Spark/Storm的實時數(shù)據(jù)類項目、了解elasticsearch全文檢索引擎的優(yōu)先考慮。
(九)廣傳媒網(wǎng)絡(luò)安全運維工程師
1.招聘人數(shù):1人。
2.崗位職責(zé):
(1)負責(zé)集團網(wǎng)絡(luò)安全建設(shè)相關(guān)工作,不斷完善內(nèi)網(wǎng)安全技術(shù)防護體系和架構(gòu),不斷完善集團網(wǎng)絡(luò)安全管理制度;
(2)對接各業(yè)務(wù)線數(shù)據(jù)安全風(fēng)險的識別、評估,負責(zé)集團數(shù)據(jù)安全及災(zāi)備方案的制定并推動落地及持續(xù)運營;
(3)根據(jù)媒體行業(yè)特點定期對集團網(wǎng)絡(luò)安全狀況進行風(fēng)險分析與評估,提出安全建議和解決方案,組織、協(xié)調(diào)相關(guān)部門實施解決。并完善網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急預(yù)案,做好應(yīng)急響應(yīng)工作;
(4)負責(zé)集團網(wǎng)絡(luò)安全攻防對抗體系的設(shè)計和演練實施;
(5)對國內(nèi)外的網(wǎng)絡(luò)安全狀況進行跟進與評估,輸出安全設(shè)計建議和解決方案,并組織、協(xié)調(diào)相關(guān)部門實施解決;
(6)跟蹤業(yè)界安全漏洞風(fēng)險,分析判斷其對集團網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)影響,并給出安全加固方案并實施。
3.崗位要求
(1)全日制本科以上學(xué)歷,信息安全、網(wǎng)絡(luò)工程等計算機相關(guān)專業(yè),具備5年及以上信息安全工作經(jīng)驗;
(2)熟悉TCP/IP協(xié)議,路由、交換知識,熟悉Linux系統(tǒng),shell、Python腳本語言的編寫,可編寫常見的安全腳本,能夠?qū)PI接口有詳細了解,可制定API接口安全規(guī)范;
(3)熟悉防火墻、VPN、IPS/IDS、漏掃、安全審計等安全產(chǎn)品,具備產(chǎn)品安全、配置、排查經(jīng)驗;
(4)熟悉網(wǎng)絡(luò)安全、主機安全、應(yīng)用安全、數(shù)據(jù)安全等技術(shù),能夠獨立完成安全解決方案設(shè)計,具備安全風(fēng)險評估或大型系統(tǒng)安全集成項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
(5)熟悉常見Web漏洞、系統(tǒng)漏洞的原理及加固方式;熟悉數(shù)據(jù)加密原理,熟悉主流的Web安全工具與攻擊技術(shù),如:SQL注入、XSS、命令執(zhí)行等;
(6)良好的內(nèi)外部溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,有較強的敬業(yè)精神和工作責(zé)任心,有良好的抗壓能力;
(7)熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)信息安全規(guī)范與要求,具有CISSP/CISP/CCIE等相關(guān)證書,具有信息安全等級保護、安全風(fēng)險評估、安全管理體系咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
(十)廣傳媒資深審計人員
1.招聘人數(shù):2人。
2.崗位職責(zé):負責(zé)廣州日報報業(yè)集團及下屬單位的內(nèi)審工作,協(xié)助開展合規(guī)風(fēng)險防控等相關(guān)工作。
3.崗位要求:
(1)政治素質(zhì)良好,具有大學(xué)審計、會計、財務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)教育背景,具備3年以上的審計、財會工作經(jīng)驗,具有注冊會計師資格、會審中高級職稱或?qū)徲?、財會類專業(yè)碩士以上學(xué)歷的優(yōu)先考慮;
(2)了解國家財經(jīng)政策和相關(guān)審計、財會法規(guī),熟悉內(nèi)審業(yè)務(wù),具備豐富的審計和合規(guī)管理工作經(jīng)驗;
(3)具備較強文字組織能力和書面報告水平,具備較強的的審計分析、鑒定和評價能力;
(4)具備較強的團隊管理能力,能夠承受高強度的工作壓力,具備優(yōu)秀的道德品質(zhì)及良好的職業(yè)道德,有出色的溝通、協(xié)調(diào)、管理和判斷能力,具有高度的工作熱情和責(zé)任感;
(5)能熟練使用財務(wù)軟件及日常辦公軟件。
三、招聘流程
上述崗位除廣傳媒新媒體技術(shù)人員崗位、廣傳媒資深審計人員面向具有工作經(jīng)驗的社會人士之外,其他崗位同時面向綜合素質(zhì)優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生和有工作經(jīng)驗的應(yīng)聘者。
本次招聘流程如下:投遞簡歷(報名)——簡歷篩選——筆試及第一輪面試——第二輪面試。
請有意應(yīng)聘我集團的人員在上述崗位中選擇一個意向崗位,并于2022年4月1日(周五)前將個人簡歷、求職信、學(xué)歷證明、職稱、職業(yè)資格證、業(yè)績成果等材料電子版發(fā)至以下電子郵箱:gzdailyrecruit@vip.163.com,請在郵件標題欄注明姓名和應(yīng)聘崗位(應(yīng)屆畢業(yè)生請清晰標注)。近期,我們將在各大招聘網(wǎng)站發(fā)布招聘崗位信息,各位應(yīng)聘者也可通過招聘網(wǎng)站投遞簡歷。上述兩種方式應(yīng)聘者可任選一種,無需重復(fù)提交簡歷。我們將盡快安排合適人選進入后續(xù)招聘流程。
招聘聯(lián)系人:何先生,020-81163341;黃小姐,020-81163210。
廣州日報報業(yè)集團人力資源部
2022年3月14日
廣州日報報業(yè)集團簡介
廣州日報報業(yè)集團成立于1996年1月,是經(jīng)中宣部、國家新聞出版總署批準成立的全國第一家報業(yè)集團。目前,集團擁有1張主報《廣州日報》,10多份系列報紙、雜志,以及多個新媒體平臺。
創(chuàng)刊于1952年的《廣州日報》是中共廣州市委機關(guān)報,由毛澤東主席親筆題寫報頭,多年來始終引領(lǐng)報業(yè)風(fēng)潮。集團控股的上市公司粵傳媒是首家獲得中宣部和新聞出版總署批準上市的“傳媒第一股”。根據(jù)世界品牌實驗室發(fā)布的2021年“中國500最具價值品牌”排行榜,《廣州日報》品牌價值躍升至582.62億元,位列500強128位。
集團全力推進媒體深度融合發(fā)展,集中資源打造全媒體拳頭產(chǎn)品,構(gòu)建起以廣州日報、廣州日報數(shù)字報、大洋網(wǎng)、廣州日報微博微信微視頻、廣州日報客戶端、新花城客戶端、廣州日報數(shù)據(jù)和數(shù)字化研究院、信息時報微社區(qū)e家通、廣報南風(fēng)窗智庫等為骨干的“報+網(wǎng)+端+微+院+庫”一體化生產(chǎn)的融媒體方陣。根據(jù)人民網(wǎng)研究院發(fā)布的《2021全國黨報融合傳播指數(shù)報告》,廣州日報客戶端下載量居地市級黨報第一位。微信公眾號“廣州日報”總閱讀量、總點贊量、平均閱讀量及平均點贊量都排名第一。
以2018年底搬入位于琶洲人工智能與數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集聚區(qū)的廣報中心為契機,集團加大力度推進經(jīng)營轉(zhuǎn)型發(fā)展,引進了一批高新科技和文化金融等優(yōu)質(zhì)企業(yè);目前正扎實推進廣報云匯、粵傳媒大廈等項目。
廣州傳媒控股有限公司簡介
廣州傳媒控股有限公司成立于2006年12月,是廣州日報報業(yè)集團下屬的國有獨資文化企業(yè),負責(zé)管理集團旗下所有經(jīng)營性資產(chǎn),擁有廣州市廣報實業(yè)發(fā)展有限公司、廣州廣報文化發(fā)展有限公司等子公司,也是深交所上市公司粵傳媒(002181)的控股股東。
來源:廣州日報報業(yè)集團人力資源部
圖/廣州日報·新花城記者:蘇俊杰
廣州日報·新花城編輯:林瑋琳
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一、根據(jù)《網(wǎng)絡(luò)信息內(nèi)容生態(tài)治理規(guī)定》《中華人民共和國未成年人保護法》等法律法規(guī),對以下違法、不良信息或存在危害的行為進行處理。
1. 違反法律法規(guī)的信息,主要表現(xiàn)為:
1)反對憲法所確定的基本原則;
2)危害國家安全,泄露國家秘密,顛覆國家政權(quán),破壞國家統(tǒng)一,損害國家榮譽和利益;
3)侮辱、濫用英烈形象,歪曲、丑化、褻瀆、否定英雄烈士事跡和精神,以侮辱、誹謗或者其他方式侵害英雄烈士的姓名、肖像、名譽、榮譽;
4)宣揚恐怖主義、極端主義或者煽動實施恐怖活動、極端主義活動;
5)煽動民族仇恨、民族歧視,破壞民族團結(jié);
6)破壞國家宗教政策,宣揚邪教和封建迷信;
7)散布謠言,擾亂社會秩序,破壞社會穩(wěn)定;
8)宣揚淫穢、色情、賭博、暴力、兇殺、恐怖或者教唆犯罪;
9)煽動非法集會、結(jié)社、游行、示威、聚眾擾亂社會秩序;
10)侮辱或者誹謗他人,侵害他人名譽、隱私和其他合法權(quán)益;
11)通過網(wǎng)絡(luò)以文字、圖片、音視頻等形式,對未成年人實施侮辱、誹謗、威脅或者惡意損害未成年人形象進行網(wǎng)絡(luò)欺凌的;
12)危害未成年人身心健康的;
13)含有法律、行政法規(guī)禁止的其他內(nèi)容;
2. 不友善:不尊重用戶及其所貢獻內(nèi)容的信息或行為。主要表現(xiàn)為:
1)輕蔑:貶低、輕視他人及其勞動成果;
2)誹謗:捏造、散布虛假事實,損害他人名譽;
3)嘲諷:以比喻、夸張、侮辱性的手法對他人或其行為進行揭露或描述,以此來激怒他人;
4)挑釁:以不友好的方式激怒他人,意圖使對方對自己的言論作出回應(yīng),蓄意制造事端;
5)羞辱:貶低他人的能力、行為、生理或身份特征,讓對方難堪;
6)謾罵:以不文明的語言對他人進行負面評價;
7)歧視:煽動人群歧視、地域歧視等,針對他人的民族、種族、宗教、性取向、性別、年齡、地域、生理特征等身份或者歸類的攻擊;
8)威脅:許諾以不良的后果來迫使他人服從自己的意志;
3. 發(fā)布垃圾廣告信息:以推廣曝光為目的,發(fā)布影響用戶體驗、擾亂本網(wǎng)站秩序的內(nèi)容,或進行相關(guān)行為。主要表現(xiàn)為:
1)多次發(fā)布包含售賣產(chǎn)品、提供服務(wù)、宣傳推廣內(nèi)容的垃圾廣告。包括但不限于以下幾種形式:
2)單個帳號多次發(fā)布包含垃圾廣告的內(nèi)容;
3)多個廣告帳號互相配合發(fā)布、傳播包含垃圾廣告的內(nèi)容;
4)多次發(fā)布包含欺騙性外鏈的內(nèi)容,如未注明的淘寶客鏈接、跳轉(zhuǎn)網(wǎng)站等,誘騙用戶點擊鏈接
5)發(fā)布大量包含推廣鏈接、產(chǎn)品、品牌等內(nèi)容獲取搜索引擎中的不正當曝光;
6)購買或出售帳號之間虛假地互動,發(fā)布干擾網(wǎng)站秩序的推廣內(nèi)容及相關(guān)交易。
7)發(fā)布包含欺騙性的惡意營銷內(nèi)容,如通過偽造經(jīng)歷、冒充他人等方式進行惡意營銷;
8)使用特殊符號、圖片等方式規(guī)避垃圾廣告內(nèi)容審核的廣告內(nèi)容。
4. 色情低俗信息,主要表現(xiàn)為:
1)包含自己或他人性經(jīng)驗的細節(jié)描述或露骨的感受描述;
2)涉及色情段子、兩性笑話的低俗內(nèi)容;
3)配圖、頭圖中包含庸俗或挑逗性圖片的內(nèi)容;
4)帶有性暗示、性挑逗等易使人產(chǎn)生性聯(lián)想;
5)展現(xiàn)血腥、驚悚、殘忍等致人身心不適;
6)炒作緋聞、丑聞、劣跡等;
7)宣揚低俗、庸俗、媚俗內(nèi)容。
5. 不實信息,主要表現(xiàn)為:
1)可能存在事實性錯誤或者造謠等內(nèi)容;
2)存在事實夸大、偽造虛假經(jīng)歷等誤導(dǎo)他人的內(nèi)容;
3)偽造身份、冒充他人,通過頭像、用戶名等個人信息暗示自己具有特定身份,或與特定機構(gòu)或個人存在關(guān)聯(lián)。
6. 傳播封建迷信,主要表現(xiàn)為:
1)找人算命、測字、占卜、解夢、化解厄運、使用迷信方式治??;
2)求推薦算命看相大師;
3)針對具體風(fēng)水等問題進行求助或咨詢;
4)問自己或他人的八字、六爻、星盤、手相、面相、五行缺失,包括通過占卜方法問婚姻、前程、運勢,東西寵物丟了能不能找回、取名改名等;
7. 文章標題黨,主要表現(xiàn)為:
1)以各種夸張、獵奇、不合常理的表現(xiàn)手法等行為來誘導(dǎo)用戶;
2)內(nèi)容與標題之間存在嚴重不實或者原意扭曲;
3)使用夸張標題,內(nèi)容與標題嚴重不符的。
8.「飯圈」亂象行為,主要表現(xiàn)為:
1)誘導(dǎo)未成年人應(yīng)援集資、高額消費、投票打榜
2)粉絲互撕謾罵、拉踩引戰(zhàn)、造謠攻擊、人肉搜索、侵犯隱私
3)鼓動「飯圈」粉絲攀比炫富、奢靡享樂等行為
4)以號召粉絲、雇用網(wǎng)絡(luò)水軍、「養(yǎng)號」形式刷量控評等行為
5)通過「蹭熱點」、制造話題等形式干擾輿論,影響傳播秩序
9. 其他危害行為或內(nèi)容,主要表現(xiàn)為:
1)可能引發(fā)未成年人模仿不安全行為和違反社會公德行為、誘導(dǎo)未成年人不良嗜好影響未成年人身心健康的;
2)不當評述自然災(zāi)害、重大事故等災(zāi)難的;
3)美化、粉飾侵略戰(zhàn)爭行為的;
4)法律、行政法規(guī)禁止,或可能對網(wǎng)絡(luò)生態(tài)造成不良影響的其他內(nèi)容。
二、違規(guī)處罰
本網(wǎng)站通過主動發(fā)現(xiàn)和接受用戶舉報兩種方式收集違規(guī)行為信息。所有有意的降低內(nèi)容質(zhì)量、傷害平臺氛圍及欺凌未成年人或危害未成年人身心健康的行為都是不能容忍的。
當一個用戶發(fā)布違規(guī)內(nèi)容時,本網(wǎng)站將依據(jù)相關(guān)用戶違規(guī)情節(jié)嚴重程度,對帳號進行禁言 1 天、7 天、15 天直至永久禁言或封停賬號的處罰。當涉及欺凌未成年人、危害未成年人身心健康、通過作弊手段注冊、使用帳號,或者濫用多個帳號發(fā)布違規(guī)內(nèi)容時,本網(wǎng)站將加重處罰。
三、申訴
隨著平臺管理經(jīng)驗的不斷豐富,本網(wǎng)站出于維護本網(wǎng)站氛圍和秩序的目的,將不斷完善本公約。
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