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招聘會現(xiàn)場，求職者絡(luò)繹不絕。廣州坤江汽車配件工業(yè)制造有限公司招聘代表李經(jīng)理說，工廠有350多人，目前八成已經(jīng)返崗，正開足馬力生產(chǎn)。首場“廣州人才新春系列招聘會”吸引近70家企業(yè)現(xiàn)場參與崗位類型覆蓋130余個工種，提供就業(yè)崗位近1900個線上線下渠道吸引超3000名求職者參加
招聘會現(xiàn)場，求職者絡(luò)繹不絕。
求職者 正在面試
莫道君行早，更有早行人。元宵還沒到，廣州的招聘市場已經(jīng)熱鬧起來。1月31日（年初十），首場“2023廣州人才新春系列招聘會”在天河路精典大廈開鑼，至3月31日這里將連續(xù)舉辦近50場主題招聘會。據(jù)統(tǒng)計，首場招聘會通過線上線下渠道共吸引超3000名求職者參加。
文/廣州日報全媒體記者何穎思、王宇 通訊員伍釗燕
圖/廣州日報全媒體記者廖雪明 實習(xí)生劉暢
企業(yè) 儲備人才 推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型成功
記者在招聘會現(xiàn)場看到，首場“廣州人才新春系列招聘會”吸引了近70家企業(yè)現(xiàn)場參與，涵蓋制造業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、外貿(mào)等眾多行業(yè)，其中制造業(yè)類居多；崗位類型覆蓋130余個工種，提供就業(yè)崗位近1900個，包括機(jī)械工程師、數(shù)據(jù)管理分析、招商專員、管培生等。早上10點多現(xiàn)場便人頭攢動，有的企業(yè)攤位還排起了隊伍。
“我們初八就開工了?！睆V州坤江汽車配件工業(yè)制造有限公司招聘代表李經(jīng)理說，工廠有350多人，目前八成已經(jīng)返崗，正開足馬力生產(chǎn)。年后招聘以補(bǔ)員為主，大概招聘20人左右，包括生產(chǎn)工、倉管、質(zhì)檢、機(jī)械工程師/繪圖員、技術(shù)工程師、外貿(mào)業(yè)務(wù)員等，以普工、機(jī)械工程師等生產(chǎn)崗需求為主。
李經(jīng)理說，公司專業(yè)生產(chǎn)制造汽車散熱器，以出口為主，每年都會參加廣交會，“今年廣交會將全面恢復(fù)線下舉辦，對我們來說是一個很大的機(jī)遇！”他表示，企業(yè)今年預(yù)計還將增產(chǎn)30%。不過企業(yè)也在謀求轉(zhuǎn)型，“我們正在儲備未來十年的人才，推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型成功?！崩罱?jīng)理表示，企業(yè)最需要的是懂創(chuàng)新、懂工藝改進(jìn)的人才。
謀求轉(zhuǎn)型的還有廣州市杰迅電子材料有限公司，招聘代表王經(jīng)理表示，希望招聘合適的銷售人才，幫助公司開拓新的應(yīng)用市場。
為了留住人才，企業(yè)也努力提供有競爭力的福利待遇。廣州坤江汽配的李經(jīng)理表示，企業(yè)十分鼓勵員工提升專業(yè)技術(shù)技能水平，內(nèi)部有管理和技術(shù)兩個清晰的晉升通道，員工獲得相應(yīng)職稱的還可以獲得工資補(bǔ)貼。廣州導(dǎo)新模具注塑有限公司招聘代表潘先生也表示，企業(yè)會為優(yōu)秀員工提供具有競爭力的差異化薪資，還有年度調(diào)薪、年終獎、優(yōu)秀員工獎等多種激勵措施。
求職者 看好年后機(jī)會 更想找“對口”工作
據(jù)組織方統(tǒng)計，首場招聘會通過線上線下渠道吸引了超3000名求職者參加。記者在招聘會現(xiàn)場觀察到，有不少求職者具有多年工作經(jīng)驗，從事美容行業(yè)的賴先生就是其中之一。他告訴記者，他已經(jīng)在廣州生活了近十年，來招聘會主要是想先找一份穩(wěn)定的工作，積累一定資本后最終實現(xiàn)自己創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)?！澳旰蠊ぷ鲿谜乙恍?，疫情防控措施優(yōu)化后大家都想去拼一拼，搏一下，去爭取一些機(jī)遇。”
除了像賴先生這樣的“職場老手”，招聘會也吸引了不少近年畢業(yè)的高校畢業(yè)生，他們也想在自己熟悉的領(lǐng)域找到合適的工作機(jī)會?！跋胍译娮由虅?wù)類的工作，雖然招聘會上有一些類似的崗位在招，但產(chǎn)品類目不太合適。準(zhǔn)備再關(guān)注一下之后發(fā)布的招聘信息?！奔以诤系男『?022年從學(xué)校畢業(yè)，考慮到廣州發(fā)展機(jī)會多，營銷類的可選擇崗位也多，因而想要留在廣州發(fā)展。小胡告訴記者，他在大學(xué)讀的是市場營銷專業(yè)，這次來招聘會主要還是想找“專業(yè)對口”的工作?！耙恍┢髽I(yè)在招的新媒體運營大多是中控或幕后崗位，一般要求熟悉平臺運營規(guī)則并具有一定經(jīng)驗的，作為應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生在競爭中并不占優(yōu)勢。”
雖然年齡相差不多，但和小胡不同，同樣在尋找工作機(jī)會的曾先生已經(jīng)在職場體驗了一把。他告訴記者，他在大專學(xué)的軌道交通專業(yè)，后來自考了電器工程專業(yè)的本科，2018年大學(xué)畢業(yè)后也嘗試過電話銷售的工作，后來發(fā)現(xiàn)不適合自己，現(xiàn)在想轉(zhuǎn)回“老本行”，尋找與專業(yè)相關(guān)的工作?！艾F(xiàn)在打算找與電氣工程相關(guān)的工作，像一些企業(yè)的管培生或偏向于理工類的工作會格外注意一些。目前已經(jīng)找到兩家比較有意向的公司，投了簡歷。希望在年后能找到合適的工作！”曾先生如是說道。
招聘會組織方廣州人才集團(tuán)配置中心有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，“2023年廣州人才新春系列招聘會”采取線上線下結(jié)合形式，分為兔年玩轉(zhuǎn)微信原創(chuàng)紅包封面活動、2023廣州人才（南方人才）新春系列招聘會、“千企萬崗”2023廣州新春社區(qū)線上招聘會三大活動板塊。其中，廣州新春社區(qū)線上招聘會已在“Job168”小程序上線，該活動將聯(lián)動廣州各區(qū)街道辦進(jìn)行宣傳推廣，幫助社區(qū)居民實現(xiàn)家門口就業(yè)，零距離便民，暖心服務(wù)惠民生。
首場“廣州人才新春系列招聘會”
吸引近70家企業(yè)現(xiàn)場參與
崗位類型覆蓋130余個工種，提供就業(yè)崗位近1900個
線上線下渠道吸引超3000名求職者參加
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6. 傳播封建迷信，主要表現(xiàn)為：
1)找人算命、測字、占卜、解夢、化解厄運、使用迷信方式治?。?br /> 2)求推薦算命看相大師；
3)針對具體風(fēng)水等問題進(jìn)行求助或咨詢；
4)問自己或他人的八字、六爻、星盤、手相、面相、五行缺失，包括通過占卜方法問婚姻、前程、運勢，東西寵物丟了能不能找回、取名改名等；
7. 文章標(biāo)題黨，主要表現(xiàn)為：
1)以各種夸張、獵奇、不合常理的表現(xiàn)手法等行為來誘導(dǎo)用戶；
2)內(nèi)容與標(biāo)題之間存在嚴(yán)重不實或者原意扭曲；
3)使用夸張標(biāo)題，內(nèi)容與標(biāo)題嚴(yán)重不符的。
8.「飯圈」亂象行為，主要表現(xiàn)為：
1)誘導(dǎo)未成年人應(yīng)援集資、高額消費、投票打榜
2)粉絲互撕謾罵、拉踩引戰(zhàn)、造謠攻擊、人肉搜索、侵犯隱私
3)鼓動「飯圈」粉絲攀比炫富、奢靡享樂等行為
4)以號召粉絲、雇用網(wǎng)絡(luò)水軍、「養(yǎng)號」形式刷量控評等行為
5)通過「蹭熱點」、制造話題等形式干擾輿論，影響傳播秩序
9. 其他危害行為或內(nèi)容，主要表現(xiàn)為：
1)可能引發(fā)未成年人模仿不安全行為和違反社會公德行為、誘導(dǎo)未成年人不良嗜好影響未成年人身心健康的；
2)不當(dāng)評述自然災(zāi)害、重大事故等災(zāi)難的；
3)美化、粉飾侵略戰(zhàn)爭行為的；
4)法律、行政法規(guī)禁止，或可能對網(wǎng)絡(luò)生態(tài)造成不良影響的其他內(nèi)容。
二、違規(guī)處罰
本網(wǎng)站通過主動發(fā)現(xiàn)和接受用戶舉報兩種方式收集違規(guī)行為信息。所有有意的降低內(nèi)容質(zhì)量、傷害平臺氛圍及欺凌未成年人或危害未成年人身心健康的行為都是不能容忍的。
當(dāng)一個用戶發(fā)布違規(guī)內(nèi)容時，本網(wǎng)站將依據(jù)相關(guān)用戶違規(guī)情節(jié)嚴(yán)重程度，對帳號進(jìn)行禁言 1 天、7 天、15 天直至永久禁言或封停賬號的處罰。當(dāng)涉及欺凌未成年人、危害未成年人身心健康、通過作弊手段注冊、使用帳號，或者濫用多個帳號發(fā)布違規(guī)內(nèi)容時，本網(wǎng)站將加重處罰。
三、申訴
隨著平臺管理經(jīng)驗的不斷豐富，本網(wǎng)站出于維護(hù)本網(wǎng)站氛圍和秩序的目的，將不斷完善本公約。
如果本網(wǎng)站用戶對本網(wǎng)站基于本公約規(guī)定做出的處理有異議，可以通過「建議反饋」功能向本網(wǎng)站進(jìn)行反饋。
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