?什么是運(yùn)營和供應(yīng)鏈管理?這里有你想要的答案

運(yùn)營和供應(yīng)鏈管理 (OSCM:Operations and Supply Chain Management) 管理組織的運(yùn)營和供應(yīng)鏈,它包括計(jì)劃、協(xié)調(diào)和控制與生產(chǎn)和交付公司產(chǎn)品和服務(wù)有關(guān)的所有活動。OSCM 在確保組織的運(yùn)營與其戰(zhàn)略目標(biāo)保持一致方面也發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。它忽略了制造業(yè)和服務(wù)業(yè)。
無論你是運(yùn)營管理和供應(yīng)鏈管理概念的新手,還是已經(jīng)熟悉該主題,這里都將全面概述 OSCM 的含義以及介紹 OSCM 的不同方面、它在當(dāng)今商業(yè)環(huán)境中的重要性,以及你在該領(lǐng)域茁壯成長所需的正確技能。
運(yùn)營和供應(yīng)鏈管理是一個(gè)相對較新的領(lǐng)域,它應(yīng)運(yùn)而生,以應(yīng)對業(yè)務(wù)全球化和組織能夠跨多個(gè)地理位置運(yùn)營的需求。OSCM 涵蓋各種活動,包括產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)、生產(chǎn)計(jì)劃和控制、庫存管理、倉儲和配送以及運(yùn)輸。
OSCM 的目標(biāo)是幫助組織提高運(yùn)營效率和有效性,同時(shí)降低成本。為了做到這一點(diǎn),OSCM 從業(yè)者需要對業(yè)務(wù)和技術(shù)概念有深刻的理解。與業(yè)務(wù)和技術(shù)人員的有效溝通變得勢在必行。
隨著新技術(shù)和方法的開發(fā)以改進(jìn)業(yè)務(wù)管理,OSCM 領(lǐng)域也在不斷發(fā)展。因此,OSCM 從業(yè)者必須跟上該領(lǐng)域的最新趨勢和發(fā)展。
運(yùn)營和供應(yīng)鏈管理 (OSCM) 對企業(yè)至關(guān)重要,因?yàn)樗a(chǎn)商品和服務(wù)所需的所有活動的規(guī)劃和執(zhí)行。它包括管理從供應(yīng)商到客戶的整個(gè)價(jià)值鏈中的材料、信息和財(cái)務(wù)流。
在當(dāng)今的全球市場中,成功的公司必須有效地管理其運(yùn)營和供應(yīng)鏈,才能具有競爭力。許多組織現(xiàn)在都將 OSCM 作為提高績效和獲得競爭優(yōu)勢的一種方式。通過實(shí)施有效的 OSCM 系統(tǒng)可以實(shí)現(xiàn)許多好處。
提高效率
OSCM 的基本好處之一是提高了效率。通過簡化運(yùn)營和供應(yīng)鏈,企業(yè)可以消除資源浪費(fèi)并降低成本。對于一家公司來說,沒有什么比一臺運(yùn)轉(zhuǎn)良好、運(yùn)行平穩(wěn)、效率高的機(jī)器更好的了。
提高客戶滿意度
客戶滿意度是優(yōu)化OSCM 的另一個(gè)潛在好處。當(dāng)運(yùn)營和供應(yīng)鏈得到有效管理時(shí),它會導(dǎo)致更短的交貨時(shí)間、更高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)以及更好的整體服務(wù)水平。所有這些因素都會讓客戶更加滿意,他們更有可能在未來再次與公司開展業(yè)務(wù)。
改善協(xié)作
有效的 OSCM 還可以改善供應(yīng)鏈中不同部門和組織之間的協(xié)作。當(dāng)所有團(tuán)隊(duì)成員都朝著實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)邁進(jìn)時(shí),它會帶來更加精簡和高效的運(yùn)營。
降低成本
或許,采用 OSCM 的最大好處是降低了成本。通過有效利用資源并通過運(yùn)營和供應(yīng)鏈戰(zhàn)略利用增長潛力,企業(yè)可以享受增加收入的好處。這會降低生產(chǎn)成本,并最終提高利潤。
更好的資源和采購
OSCM 的另一個(gè)好處是更好地資源和采購。當(dāng)企業(yè)更好地了解他們的供應(yīng)鏈時(shí),他們能夠更有效地采購材料和產(chǎn)品。它為降低成本和提高質(zhì)量鋪平了道路。
增加現(xiàn)金流
最后,有效地 OSCM 會導(dǎo)致現(xiàn)金流量增加。當(dāng)運(yùn)營和供應(yīng)鏈得到有效管理時(shí),企業(yè)會經(jīng)歷更短的交貨時(shí)間和更低的庫存水平。這樣可以減少庫存中的資金,并有更多的現(xiàn)金可用于再投資于業(yè)務(wù)。
總體而言,通過實(shí)施有效的運(yùn)營和供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)可以實(shí)現(xiàn)許多好處。
技術(shù)在運(yùn)營和供應(yīng)鏈管理中起著至關(guān)重要的作用。OSCM 專業(yè)人員使用各種類型的軟件來幫助他們有效地管理運(yùn)營和供應(yīng)鏈。OSCM 中使用的一些最流行的軟件包括供應(yīng)鏈管理 (SCM) 系統(tǒng)、運(yùn)輸管理系統(tǒng) (TMS) 和企業(yè)資源規(guī)劃 (ERP) 系統(tǒng)。
技術(shù)可以通過多種方式幫助 OSCM 專業(yè)人士。例如,ERP 系統(tǒng)可以幫助組織跟蹤其庫存水平、訂單和生產(chǎn)計(jì)劃。SCM 系統(tǒng)可以幫助組織更有效地計(jì)劃和執(zhí)行其供應(yīng)鏈活動。TMS 系統(tǒng)可以幫助組織更有效地跟蹤和管理其運(yùn)輸運(yùn)營。
人工智能 (AI) 和機(jī)器學(xué)習(xí) (ML) 是兩種開始在 OSCM 中發(fā)揮作用的新興技術(shù)。人工智能和機(jī)器學(xué)習(xí)可以幫助組織自動化各種運(yùn)營和供應(yīng)鏈活動。例如,人工智能和機(jī)器學(xué)習(xí)可用于自動運(yùn)送貨物、跟蹤庫存水平和預(yù)測需求。
技術(shù)將始終在運(yùn)營和供應(yīng)鏈管理中無處不在,并將為未來的突破性創(chuàng)新讓路。OSCM 專業(yè)人員需要跟上最新的技術(shù)趨勢,才能有效地管理運(yùn)營和供應(yīng)鏈。
OSCM 是一個(gè)相對較新的領(lǐng)域,專注于管理制造和服務(wù)運(yùn)營以及支持它們的供應(yīng)鏈。OSCM 專業(yè)人員確保組織的運(yùn)營平穩(wěn)高效地運(yùn)行,同時(shí)滿足客戶需求。
有興趣在 OSCM 從事職業(yè)的人可以獲得許多不同的職業(yè)機(jī)會。一些最受歡迎的職位包括運(yùn)營、供應(yīng)鏈和物流經(jīng)理。
運(yùn)營經(jīng)理——他們監(jiān)督組織運(yùn)營的各個(gè)方面,從生產(chǎn)到客戶服務(wù)。他們與管理層的其他成員密切合作,以確保實(shí)現(xiàn)所有運(yùn)營目標(biāo)。
供應(yīng)鏈經(jīng)理——他們管理整個(gè)組織供應(yīng)鏈中的貨物和材料流。從采購原材料到成品運(yùn)輸,它包括一切。
物流經(jīng)理——他們負(fù)責(zé)通過協(xié)調(diào)人員、貨物和信息的流動來確保組織的運(yùn)營平穩(wěn)高效。他們與管理層的其他成員密切合作,以確保實(shí)現(xiàn)所有運(yùn)營目標(biāo)。
技能是在任何領(lǐng)域脫穎而出的必要條件,OSCM 也是如此。適當(dāng)執(zhí)行 OSCM 職能所需的技能可分為兩大類:技術(shù)技能和行為技能。
技術(shù)技能與在運(yùn)營和供應(yīng)鏈管理中應(yīng)用各種工具、技術(shù)和概念有關(guān)。另一方面,行為技能更關(guān)注與人有效合作的能力。執(zhí)行 OSCM 職能所需的一些特定技能包括:
分析技能:運(yùn)營和供應(yīng)鏈經(jīng)理必須能夠分析數(shù)據(jù)并根據(jù)該數(shù)據(jù)做出決策。他們需要識別趨勢并了解它們將如何影響供應(yīng)鏈。您必須對數(shù)據(jù)分析充滿熱情才能在該領(lǐng)域取得成功。
解決問題的能力:運(yùn)營和供應(yīng)鏈經(jīng)理通常負(fù)責(zé)解決復(fù)雜的問題。必須找出問題的根本原因,然后制定解決問題的計(jì)劃。如果您喜歡解決難題并深入解決問題,那么您可能會喜歡工作的這方面。
溝通技巧:運(yùn)營和供應(yīng)鏈經(jīng)理必須與組織各級人員進(jìn)行有效溝通。他們需要以其他人可以理解的方式解釋復(fù)雜的概念。從產(chǎn)品開發(fā)到供應(yīng),在某些情況下需要清楚地傳達(dá)你的想法。
組織技能:運(yùn)營和供應(yīng)鏈經(jīng)理有效地管理他們的時(shí)間和資源。他們必須能夠在時(shí)間和預(yù)算限制內(nèi)計(jì)劃和執(zhí)行項(xiàng)目。如果你天生井井有條,那么這方面的工作將非常適合你。
領(lǐng)導(dǎo)技能:運(yùn)營和供應(yīng)鏈經(jīng)理經(jīng)常發(fā)現(xiàn)自己處于領(lǐng)導(dǎo)地位。他們負(fù)責(zé)激勵(lì)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。如果你喜歡與人相處并具有天生的領(lǐng)導(dǎo)能力,那么這份垂直工作可能適合您。
人際交往能力:運(yùn)營和供應(yīng)鏈經(jīng)理必須具備很強(qiáng)的人際交往能力。與組織各個(gè)級別的人員進(jìn)行有效的溝通和合作應(yīng)該是他們的眾多優(yōu)勢之一。
決策能力:運(yùn)營和供應(yīng)鏈經(jīng)理必須具備很強(qiáng)的決策能力。他們應(yīng)該能夠分析數(shù)據(jù)并根據(jù)該數(shù)據(jù)做出合理的決策。
運(yùn)營管理:運(yùn)營經(jīng)理需要了解與運(yùn)營管理相關(guān)的各種概念和工具。所有這些概念和工具都必須以適當(dāng)?shù)姆绞綉?yīng)用于現(xiàn)實(shí)世界的情況。
供應(yīng)鏈管理:供應(yīng)鏈經(jīng)理應(yīng)該精通管理供應(yīng)鏈的復(fù)雜細(xì)節(jié)。從產(chǎn)品包裝到交付,他們必須兼顧許多帽子才能取得勝利。
項(xiàng)目管理:項(xiàng)目經(jīng)理必須具備管理與產(chǎn)品開發(fā)和供應(yīng)相關(guān)的每個(gè)項(xiàng)目的全面知識。他們在使產(chǎn)品通過每個(gè)階段并最終使其成為我們的搶手貨方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。
運(yùn)營和供應(yīng)鏈管理是一個(gè)復(fù)雜的領(lǐng)域,需要特定的技能才能成功。如果你擁有合適的技能,那么 OSCM 的職業(yè)生涯可能是完美的選擇。
運(yùn)營和供應(yīng)鏈管理領(lǐng)域有很多角色,但并不是每個(gè)人都有資格擔(dān)任每個(gè)職位。要獲得 OCSM 中的職位,您必須滿足特定的資格標(biāo)準(zhǔn)。
最關(guān)鍵的標(biāo)準(zhǔn)通常是經(jīng)驗(yàn)。許多雇主要求候選人在考慮他們擔(dān)任運(yùn)營和供應(yīng)鏈管理職位之前至少應(yīng)在相關(guān)領(lǐng)域擁有幾年的經(jīng)驗(yàn)。
教育也是必不可少的,盡管并不總是必需的。許多雇主選擇在商業(yè)、工程或相關(guān)領(lǐng)域擁有學(xué)士學(xué)位或更高學(xué)位的候選人。具有專業(yè)組織認(rèn)證的候選人也是首選。
最后,大多數(shù)雇主會要求候選人通過背景調(diào)查。如果你滿足所有這些條件,你應(yīng)該有資格在 OCSM 中擔(dān)任角色。
運(yùn)營和供應(yīng)鏈管理是計(jì)劃、協(xié)調(diào)和控制組織運(yùn)營的過程。它包括管理諸如原材料、庫存、人員和設(shè)備等資源。OSCM 還包括商品和服務(wù)從供應(yīng)商到客戶的流動。
為確保組織平穩(wěn)高效地運(yùn)行,必須仔細(xì)規(guī)劃和協(xié)調(diào) OSCM。為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),OSCM 必須考慮組織擁有的所有資源。這包括物質(zhì)和人力資源。通過仔細(xì)管理這些資源,OSCM 可以幫助組織實(shí)現(xiàn)其目標(biāo)。
運(yùn)營和供應(yīng)鏈管理是一個(gè)迅速普及的職業(yè)。這是因?yàn)?OSCM 為個(gè)人提供了在一個(gè)具有挑戰(zhàn)性但回報(bào)豐厚的領(lǐng)域證明自己價(jià)值的機(jī)會。此外,OSCM 為個(gè)人提供在各個(gè)行業(yè)工作的機(jī)會,這有助于拓寬他們的技能組合。
本文系作者:
小莊
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3)嘲諷:以比喻、夸張、侮辱性的手法對他人或其行為進(jìn)行揭露或描述,以此來激怒他人;
4)挑釁:以不友好的方式激怒他人,意圖使對方對自己的言論作出回應(yīng),蓄意制造事端;
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6)謾罵:以不文明的語言對他人進(jìn)行負(fù)面評價(jià);
7)歧視:煽動人群歧視、地域歧視等,針對他人的民族、種族、宗教、性取向、性別、年齡、地域、生理特征等身份或者歸類的攻擊;
8)威脅:許諾以不良的后果來迫使他人服從自己的意志;
3. 發(fā)布垃圾廣告信息:以推廣曝光為目的,發(fā)布影響用戶體驗(yàn)、擾亂本網(wǎng)站秩序的內(nèi)容,或進(jìn)行相關(guān)行為。主要表現(xiàn)為:
1)多次發(fā)布包含售賣產(chǎn)品、提供服務(wù)、宣傳推廣內(nèi)容的垃圾廣告。包括但不限于以下幾種形式:
2)單個(gè)帳號多次發(fā)布包含垃圾廣告的內(nèi)容;
3)多個(gè)廣告帳號互相配合發(fā)布、傳播包含垃圾廣告的內(nèi)容;
4)多次發(fā)布包含欺騙性外鏈的內(nèi)容,如未注明的淘寶客鏈接、跳轉(zhuǎn)網(wǎng)站等,誘騙用戶點(diǎn)擊鏈接
5)發(fā)布大量包含推廣鏈接、產(chǎn)品、品牌等內(nèi)容獲取搜索引擎中的不正當(dāng)曝光;
6)購買或出售帳號之間虛假地互動,發(fā)布干擾網(wǎng)站秩序的推廣內(nèi)容及相關(guān)交易。
7)發(fā)布包含欺騙性的惡意營銷內(nèi)容,如通過偽造經(jīng)歷、冒充他人等方式進(jìn)行惡意營銷;
8)使用特殊符號、圖片等方式規(guī)避垃圾廣告內(nèi)容審核的廣告內(nèi)容。
4. 色情低俗信息,主要表現(xiàn)為:
1)包含自己或他人性經(jīng)驗(yàn)的細(xì)節(jié)描述或露骨的感受描述;
2)涉及色情段子、兩性笑話的低俗內(nèi)容;
3)配圖、頭圖中包含庸俗或挑逗性圖片的內(nèi)容;
4)帶有性暗示、性挑逗等易使人產(chǎn)生性聯(lián)想;
5)展現(xiàn)血腥、驚悚、殘忍等致人身心不適;
6)炒作緋聞、丑聞、劣跡等;
7)宣揚(yáng)低俗、庸俗、媚俗內(nèi)容。
5. 不實(shí)信息,主要表現(xiàn)為:
1)可能存在事實(shí)性錯(cuò)誤或者造謠等內(nèi)容;
2)存在事實(shí)夸大、偽造虛假經(jīng)歷等誤導(dǎo)他人的內(nèi)容;
3)偽造身份、冒充他人,通過頭像、用戶名等個(gè)人信息暗示自己具有特定身份,或與特定機(jī)構(gòu)或個(gè)人存在關(guān)聯(lián)。
6. 傳播封建迷信,主要表現(xiàn)為:
1)找人算命、測字、占卜、解夢、化解厄運(yùn)、使用迷信方式治病;
2)求推薦算命看相大師;
3)針對具體風(fēng)水等問題進(jìn)行求助或咨詢;
4)問自己或他人的八字、六爻、星盤、手相、面相、五行缺失,包括通過占卜方法問婚姻、前程、運(yùn)勢,東西寵物丟了能不能找回、取名改名等;
7. 文章標(biāo)題黨,主要表現(xiàn)為:
1)以各種夸張、獵奇、不合常理的表現(xiàn)手法等行為來誘導(dǎo)用戶;
2)內(nèi)容與標(biāo)題之間存在嚴(yán)重不實(shí)或者原意扭曲;
3)使用夸張標(biāo)題,內(nèi)容與標(biāo)題嚴(yán)重不符的。
8.「飯圈」亂象行為,主要表現(xiàn)為:
1)誘導(dǎo)未成年人應(yīng)援集資、高額消費(fèi)、投票打榜
2)粉絲互撕謾罵、拉踩引戰(zhàn)、造謠攻擊、人肉搜索、侵犯隱私
3)鼓動「飯圈」粉絲攀比炫富、奢靡享樂等行為
4)以號召粉絲、雇用網(wǎng)絡(luò)水軍、「養(yǎng)號」形式刷量控評等行為
5)通過「蹭熱點(diǎn)」、制造話題等形式干擾輿論,影響傳播秩序
9. 其他危害行為或內(nèi)容,主要表現(xiàn)為:
1)可能引發(fā)未成年人模仿不安全行為和違反社會公德行為、誘導(dǎo)未成年人不良嗜好影響未成年人身心健康的;
2)不當(dāng)評述自然災(zāi)害、重大事故等災(zāi)難的;
3)美化、粉飾侵略戰(zhàn)爭行為的;
4)法律、行政法規(guī)禁止,或可能對網(wǎng)絡(luò)生態(tài)造成不良影響的其他內(nèi)容。
二、違規(guī)處罰
本網(wǎng)站通過主動發(fā)現(xiàn)和接受用戶舉報(bào)兩種方式收集違規(guī)行為信息。所有有意的降低內(nèi)容質(zhì)量、傷害平臺氛圍及欺凌未成年人或危害未成年人身心健康的行為都是不能容忍的。
當(dāng)一個(gè)用戶發(fā)布違規(guī)內(nèi)容時(shí),本網(wǎng)站將依據(jù)相關(guān)用戶違規(guī)情節(jié)嚴(yán)重程度,對帳號進(jìn)行禁言 1 天、7 天、15 天直至永久禁言或封停賬號的處罰。當(dāng)涉及欺凌未成年人、危害未成年人身心健康、通過作弊手段注冊、使用帳號,或者濫用多個(gè)帳號發(fā)布違規(guī)內(nèi)容時(shí),本網(wǎng)站將加重處罰。
三、申訴
隨著平臺管理經(jīng)驗(yàn)的不斷豐富,本網(wǎng)站出于維護(hù)本網(wǎng)站氛圍和秩序的目的,將不斷完善本公約。
如果本網(wǎng)站用戶對本網(wǎng)站基于本公約規(guī)定做出的處理有異議,可以通過「建議反饋」功能向本網(wǎng)站進(jìn)行反饋。
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